Fundusze - ngo.pl

VIII. Zabezpieczenie miejsc w placówce opiekuńczo – wychowawczej typu socjalizacyjnego

Planowana kwota środków przeznaczonych na realizację zadania wynosi 1 375 000,00 zł, w tym:

w 2024 roku – 460 000,00 zł,

w 2025 roku – 915 000,00 zł.

Planowana miesięczna stawka: 6 500,00 zł mies./miejsce oraz na prowadzenie terapii 5 000,00 zł w każdym roku realizacji zadania

* Kwota dotacji może ulec zmianie w zależności od zakresu zadania oraz wysokości środków przeznaczonych m.in. przez Pomorski Urząd Wojewódzki. Kalkulacja przewidywanych kosztów zadania zostanie w takim wypadku ustalona przez strony w formie aneksu do umowy na realizację zdania.

1. Cel zadania: zapewnienie wysokiego standardu opieki i wychowania dzieciom i młodzieży, które zostały skierowane do placówki opiekuńczo – wychowawczej.

2. Nazwy rezultatów, które należy wpisać w tabeli w części III.6 oferty:

1) liczba miejsc dostępnych w placówce każdego dnia trwania umowy, które mogą korzystać adresaci zadania (14);

2) inne - zaproponowane przez Oferenta.

3. Termin realizacji zadania: sierpień 2024 r. –31 października 2025 r.

4. Miejsce realizacji zadania: lokal w Gdańsku znajdujący się w dyspozycji Oferenta.

5. Adresaci: dzieci i młodzież pozbawiona częściowo lub całkowicie opieki rodzicielskiej.

6. Zakres zadania: charakter placówki oraz zakres świadczonych usług zgodnie ze standardami określonymi w art. 93 ust. 4, art. 95, 96, 99, 100 i 101 ust. 2 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz przepisami rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 22 grudnia 2011 r. w sprawie instytucjonalnej pieczy zastępczej.

7. Wymagania kadrowe:

1) dyrektor placówki musi spełniać wymagania określone w art. 97 ust. 3 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej;

2) osoby zatrudnione w placówce muszą spełniać wymagania określone w art. 98 oraz art. 99
ust. 1, 5 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej;

3) wychowawcy sprawujący opiekę nad dziećmi zobowiązani są do systematycznego podnoszenia swoich kwalifikacji w zakresie pracy z dziećmi, w szczególności przez udział w szkoleniach
i samokształceniu;

8. Dodatkowa dokumentacja:

1) Oświadczenie dotyczące kwalifikacji kadry oraz spełnienia przez nią wymagań określonych w art. 98 oraz art. 99  ust.  1, 5 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej;

2) Organizacja przystępując do podpisania umowy o realizację zadania publicznego zobowiązana jest do przedłożenia:

a. zezwolenia Wojewody Pomorskiego na prowadzenie placówki opiekuńczo–wychowawczej,

b. aktualnej informacji z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie określonym w art. 97 ust. pkt 5 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny o systemie pieczy zastępczej, wystawiona nie wcześniej niż 3 miesiące przed dniem rozpoczęcia realizacji zadania.

9. Zastrzeżenia:

1) placówka powinna spełniać wymogi dot. bezpieczeństwa żywienia zbiorowego określone w ustawie z dnia 25 sierpnia 2006 r. o bezpieczeństwie żywności i żywienia;

2) w przypadku zlecenia przez placówkę przygotowania i dostarczenia posiłków podmiotowi zewnętrznemu winien on spełniać wymogi określone w  ustawie z dnia 25 sierpnia 2006 r. o bezpieczeństwie żywności i żywienia;

3) Organizacja zatrudniając pracowników do realizacji zadania ma obowiązek sprawdzenia kandydatów
w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym;

4) Organizacja realizująca zadanie ma obowiązek wprowadzenia i stosowania standardów ochrony małoletnich na zasadach i w terminach zgodnych z ustawą z dnia 28 lipca 2023 r. o zmianie ustawy – Kodeks rodzinny i opiekuńczy oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. z 2023 r. poz. 1606).